Требования: Пунктуальность, активность, внимательность. Обязанности: Подбор требуемого персонала, обучения и аттестация персонала, ведение кадрового делопроизводства. Условия работы: Гибкий график (5/2,2/2), оплата 2 раза в месяц + премии, офис в центре города, можно без опыта.